Публикации Александра Карпова > Вакансии для тех, кто задействован в системе управления
Посмотреть видеоролик можно на трех видео-площадках:
– VK Видео;
– Youtube;
– Rutube.
Краткое описание видео-ролика
В этом ролике кратко рассказывается о вакансиях для тех, кто задействован в системе управления компании:
– генеральный директор;
– директор по развитию;
– специалист службы развития;
– директор по маркетингу;
– маркетолог;
– директор по персоналу (HR);
– менеджер по персоналу;
– финансовый директор (директор по экономике и финансам);
– начальник ПЭО (отдела контроллинга);
– экономист;
– руководитель/менеджер проекта.
Также коротко говорится о кадровом резерве инвестиционно-консалтинговой группы МЭК, в который могут входить вообще все специалисты и менеджеры, а не только те, кто непосредственно задействован в системе управления. Вхождение в этот кадровый резерв дает преимущество при поиске новой, более перспективной работы.
Все ссылки, которые упоминаются в этом ролике:
– ссылки на сайты компаний/проектов:
✓ проект smart-venture.ru;
✓ инвестиционно-консалтинговая группа МЭК;
✓ увеличение личного заработка;
✓ Компания РиК;
✓ крупный, динамично развивающийся многопрофильный холдинг;
✓ раздел «Вакансии»;
✓ технология работы инвестиционно-консалтинговая группа МЭК;
✓ кадровый резерв инвестиционно-консалтинговой группы МЭК;
✓ стратегия инвестирования и развития инвестиционно-консалтинговой группы;
– книги:
✓ книга «Максимизация личного заработка: стратегия и конкретный план»;
✓ книга «Организационное проектирование. Реструктуризация предприятий и бизнес-процессов»;
– спецпроекты:
✓ спецпроект «Максимизация заработка»;
– видеоролики:
✓ примеры настройки базовой формулы личного дохода:
• посмотреть на VK Видео;
• посмотреть на Youtube;
• посмотреть на Rutube.
Вакансии для тех, кто задействован в системе управления
Посмотреть видеоролик можно на трех видео-площадках:
– VK Видео;
– Youtube;
– Rutube.
Краткое описание видео-ролика
В этом ролике кратко рассказывается о вакансиях для тех, кто задействован в системе управления компании:
– генеральный директор;
– директор по развитию;
– специалист службы развития;
– директор по маркетингу;
– маркетолог;
– директор по персоналу (HR);
– менеджер по персоналу;
– финансовый директор (директор по экономике и финансам);
– начальник ПЭО (отдела контроллинга);
– экономист;
– руководитель/менеджер проекта.
Также коротко говорится о кадровом резерве инвестиционно-консалтинговой группы МЭК, в который могут входить вообще все специалисты и менеджеры, а не только те, кто непосредственно задействован в системе управления. Вхождение в этот кадровый резерв дает преимущество при поиске новой, более перспективной работы.
Все ссылки, которые упоминаются в этом ролике:
– ссылки на сайты компаний/проектов:
✓ проект smart-venture.ru;
✓ инвестиционно-консалтинговая группа МЭК;
✓ увеличение личного заработка;
✓ Компания РиК;
✓ крупный, динамично развивающийся многопрофильный холдинг;
✓ раздел «Вакансии»;
✓ технология работы инвестиционно-консалтинговая группа МЭК;
✓ кадровый резерв инвестиционно-консалтинговой группы МЭК;
✓ стратегия инвестирования и развития инвестиционно-консалтинговой группы;
– книги:
✓ книга «Максимизация личного заработка: стратегия и конкретный план»;
✓ книга «Организационное проектирование. Реструктуризация предприятий и бизнес-процессов»;
– спецпроекты:
✓ спецпроект «Максимизация заработка»;
– видеоролики:
✓ примеры настройки базовой формулы личного дохода:
• посмотреть на VK Видео;
• посмотреть на Youtube;
• посмотреть на Rutube.
